NASpI 2026: Come Calcolare Importo, Durata e Requisiti
Guida completa alla NASpI 2026: formula INPS, massimale 1.584,70€, decalage dal 3° mese, durata massima e requisiti contributivi. Calcola il tuo importo.
NASpI 2026: Come Calcolare Importo, Durata e Requisiti
Aggiornamento: 16 Aprile 2026. La NASpI (Nuova Assicurazione Sociale per l'Impiego) e l'indennita di disoccupazione erogata dall'INPS ai lavoratori dipendenti che perdono involontariamente il lavoro. Nel 2026 i massimali sono stati aggiornati e la formula di calcolo mantiene il meccanismo del decalage progressivo che riduce l'importo dal terzo mese in poi.
👉 Calcola la tua NASpI:Calcolatore NASpI 2026 - Importo e Durata
📋 Indice
- Requisiti per accedere alla NASpI
- Formula di calcolo 2026
- Massimali e soglie INPS 2026
- Il decalage: come si riduce l'importo
- Quanto dura la NASpI
- Come fare domanda
- Domande Frequenti
- Conclusioni
✅ Requisiti per Accedere alla NASpI 2026
Per ricevere la NASpI devi soddisfare tutti e tre questi requisiti contemporaneamente:
- Stato di disoccupazione involontaria: licenziamento, scadenza contratto a termine, dimissioni per giusta causa o risoluzione consensuale (solo se presso DTL)
- 13 settimane contributive nei 4 anni precedenti la cessazione
- 30 giornate di lavoro effettivo nei 12 mesi precedenti
⚠️ Attenzione: Le dimissioni volontarie ordinarie escludono dall'accesso alla NASpI, salvo dimissioni durante il periodo tutelato di maternita/paternita (fino al compimento del terzo anno del figlio).
Casi particolari di accesso
- Lavoratori a chiamata: ammessi se con contratto a tempo indeterminato con causale involontaria
- Soci lavoratori di cooperative: ammessi se con rapporto di lavoro subordinato
- Apprendisti: ammessi
- Dipendenti pubblici a tempo determinato: ammessi
- Dipendenti pubblici a tempo indeterminato: esclusi (hanno tutele proprie)
🧮 Formula di Calcolo NASpI 2026
Il calcolo si basa sulla retribuzione media mensile imponibile degli ultimi 4 anni, divisa per le settimane contributive e moltiplicata per 4,33 (settimane mensili medie).
| Soglia retribuzione media | Calcolo NASpI |
|---|---|
| Fino a 1.456,72 €/mese | 75% della retribuzione media |
| Oltre 1.456,72 €/mese | 75% di 1.456,72 € + 25% dell'eccedenza |
Esempio pratico di calcolo
Lavoratore con retribuzione media mensile di 2.000 €:
- 75% di 1.456,72 € = 1.092,54 €
- 25% dell'eccedenza (2.000 - 1.456,72 = 543,28 €) = 135,82 €
- NASpI iniziale = 1.228,36 €/mese
👉 Calcola il tuo importo esatto:Simulatore NASpI 2026 con timeline mensile
💰 Massimali e Soglie INPS 2026
L'INPS ha aggiornato i valori massimali per il 2026 in base all'indice ISTAT. Questi limiti non possono essere superati indipendentemente dall'importo calcolato.
| Parametro | Valore 2026 |
|---|---|
| Soglia retribuzione (aliquota piena 75%) | 1.456,72 €/mese |
| Massimale NASpI (mese di inizio) | 1.584,70 €/mese |
| Aliquota contributiva INPS sulla NASpI | 5,84% (contribuzione figurativa) |
📉 Il Decalage: Come Si Riduce l'Importo nel Tempo
Dal terzo mese di percezione, la NASpI si riduce del 3% ogni mese. Questo meccanismo incentiva la ricerca attiva di lavoro e distingue la NASpI dalle indennita di importo fisso.
Simulazione decalage su 12 mesi (importo iniziale 1.200 €)
| Mese | Riduzione | Importo mensile |
|---|---|---|
| 1-2 | 0% | 1.200,00 € |
| 3 | -3% | 1.164,00 € |
| 4 | -6% | 1.128,00 € |
| 6 | -12% | 1.056,00 € |
| 12 | -30% | 840,00 € |
⏱️ Quanto Dura la NASpI
La durata della NASpI e pari alla meta delle settimane contributive versate negli ultimi 4 anni, con un massimo di 24 mesi (104 settimane contributive utili).
- Con 52 settimane contributive (1 anno) durata: 6 mesi
- Con 104 settimane (2 anni): 12 mesi
- Con 208 settimane (4 anni): 24 mesi (massimo)
💡 Lo sapevi? Le settimane contributive prese in considerazione sono solo quelle degli ultimi 4 anni prima della disoccupazione, non tutta la carriera lavorativa. Questo e il motivo per cui lavoratori storicamente stabili con anzianita maggiore di 4 anni ottengono comunque massimo 24 mesi.
📝 Come Fare Domanda
La domanda di NASpI va presentata entro 68 giorni dalla cessazione del rapporto di lavoro. Ogni giorno di ritardo riduce la durata dell'indennita.
Canali disponibili
- Online INPS: portale inps.it con SPID, CIE o CNS
- CAF e Patronati: assistenza gratuita per la presentazione
- Contact center INPS: 803 164 (da fisso gratuito) o 06 164 164 (da mobile)
Documenti necessari
- Codice fiscale e dati anagrafici
- IBAN bancario o postale intestato al richiedente
- Dichiarazione immediata di disponibilita (DID) al lavoro
- Documentazione della cessazione (lettera di licenziamento, scadenza contratto)
⚠️ Attenzione: La DID va presentata entro 15 giorni dalla cessazione del lavoro all'ANPAL o al Centro per l'Impiego. Senza DID la domanda NASpI non viene accettata.
❓ Domande Frequenti sulla NASpI 2026
Posso lavorare mentre percepisco la NASpI?
Si, puoi lavorare in modo compatibile. Se intraprendi un'attivita autonoma o d'impresa, puoi cumulare parzialmente NASpI e reddito se il reddito annuo non supera il minimo esente (5.500 €). Devi comunicare all'INPS entro 30 giorni l'avvio dell'attivita. Se svolgi lavoro subordinato, la NASpI si sospende o si riduce proporzionalmente ai giorni lavorati.
Cosa succede se rifiuto un'offerta di lavoro congrua?
Rifiutare un'offerta di lavoro "congrua" (adeguata a competenze, esperienza e retribuzione precedente) comporta la decadenza dalla NASpI. La congruita si valuta anche in base alla distanza dal domicilio e alla durata della disoccupazione: dopo 12 mesi di NASpI, anche offerte inferiori al 20% dell'importo dell'indennita sono considerate congrue.
La NASpI e tassata?
Si, la NASpI e soggetta all'IRPEF come reddito assimilato a quello da lavoro dipendente. L'INPS applica le ritenute alla fonte sulla base delle detrazioni spettanti. A fine anno riceverai la CU (Certificazione Unica) con l'importo percepito e le ritenute operate, da usare per la dichiarazione dei redditi.
Posso ricevere la NASpI piu volte?
Si, ogni cessazione involontaria che rispetta i requisiti di accesso genera un nuovo diritto alla NASpI. Le settimane contributive prese in considerazione sono sempre quelle degli ultimi 4 anni non gia indennizzate in precedenza.
Cosa succede se mi ammalo durante la NASpI?
In caso di malattia durante la NASpI, l'indennita viene mantenuta ma si riduce del 50% per i giorni di malattia indennizzata dall'INPS (malattia oltre 3 giorni). Devi comunicare l'evento all'INPS entro 2 giorni dall'insorgenza della malattia tramite il medico curante per il certificato telematico.
La NASpI influisce sulla pensione?
Si positivamente: il periodo di percezione della NASpI genera contribuzione figurativa all'aliquota del 5,84% del massimale. Questa contribuzione viene accreditata gratuitamente dall'INPS e conta per il calcolo della pensione futura. E uno dei vantaggi spesso sottovalutati dell'indennita di disoccupazione.
✅ Conclusioni
La NASpI 2026 garantisce un supporto economico importante nella fase di transizione lavorativa, con un massimale mensile di 1.584,70 € e una durata massima di 24 mesi. Il meccanismo del decalage (-3%/mese dal terzo mese) incentiva la ricerca attiva di lavoro senza rendere il beneficio indefinito.
- Verifica i requisiti: 13 settimane contributive e 30 giornate effettive negli ultimi 4 anni
- Fai domanda entro 68 giorni dalla cessazione per non perdere giorni di indennita
- Presenta la DID al Centro per l'Impiego entro 15 giorni
- Comunica variazioni: lavoro occasionale, attivita autonoma, malattia
👉 Calcola subito il tuo importo:Simulatore NASpI 2026 con timeline mensile interattiva
Per approfondire le scadenze previdenziali correlate, leggi anche la nostra guida alla pensione anticipata 2026 e al calcolo del TFR 2026.
Articolo aggiornato ad Aprile 2026 con i massimali INPS vigenti (Circ. INPS n. 17/2026). I contenuti hanno carattere puramente informativo e non costituiscono consulenza legale o previdenziale. Per la tua situazione specifica consulta un patronato o un consulente del lavoro abilitato.
🏷️ Tag dell'Articolo
📤 Condividi questo Articolo
Hai trovato utile questo articolo? Condividilo con i tuoi amici!
